Verskoon my, maar ek het iets om te sê
Onderbreking is gewoonlik ' n onbeskofte ding om te doen . Trouens, die meeste van die tyd wat 'n gesprek onderbreek of iemand steur wanneer hulle praat, word nie aanbeveel nie, maar daar is situasies wat oproep om te praat.
Wanneer om te onderbreek
As daar 'n noodgeval is, sê die persoon iets wat jy weet, is verkeerd, die groep skinder oor iemand wat nie daar is nie, of daar is enige ander sterk rede om die gesprek te stop. beleefd.
Om te weet wanneer en hoe om te onderbreek, is noodsaaklik as jy wil hê dat ander jou as 'n beleefde , genadige, deurdagte en interessante persoon moet sien.
Kan nie 'n woord kry nie
Nog 'n rede om te onderbreek, kan wees dat dit iemand se beurt is om iets te sê. Gesprekke moet insluitend almal in 'n groep wees, maar daar is sommige mense wat nie ander die geleentheid bied om te praat nie. As die enigste manier waarop jy kan sê, wag vir die persoon om sy of haar asem te haal en te praat.
Moenie daardie persoon wees wat 'n gesprek monopoliseer nie. Om 'n goeie gespreksdeskundige te wees, behels aktief deelname aan 'n bespreking en weet wanneer om te ondervra. Wanneer dit tyd is om te luister, hou op met praat maar soek geleenthede om met vrae of kort stellings in te meng.
Wenke oor hoe om 'n gesprek te onderbreek
- Doen 'n spesifieke doel. Of jy in ander mense se gesprek spring of jy stop iemand se monoloog, dit is noodsaaklik dat jy 'n rede het om dit te doen en die vermoë om dit aan die persoon te vertel. Noem die doel so kort as moontlik.
- Gebruik behoorlike tydsberekening. Dit is beter om te wag tot die persoon wat praat praat, stop om 'n asem te kry voordat hy praat.
- Wees so beleefd as moontlik. Praat altyd beleefd en begin met die gesprek met 'n beleefde inleiding tot jou onderbreking. Sommige dinge wat jy kan sê, sluit in, "Verskoon my," "Ek moet iets hier sê," "Het jy omgee as ek onderbreek?" Ek het 'n idee wat verband hou met wat jy net gesê het. '' Ek wil graag iets daaraan byvoeg, 'of' Ek smeek jou, maar ek moet iets sê. '
- Gebruik 'n gebaar. As u onderbreking nie erken word nie, lig 'n hand of gebruik oogkontak om die persoon se aandag te kry. Moet nooit sweef nie. As jy jou gebaar maak, kan jy sê, "Verskoon my vir 'n sekonde. Ek sal hierdie brief hou." Sê dan wat jy so gou as moontlik moet sê, sodat hulle kan terugkom na hul gesprek.
- Maak jou keel skoon. Dit is waarskynlik dat koppe in u rigting draai. Maak gebruik daarvan om te sê wat jy moet sê.
- Hou 'n merkbare afstand wanneer iemand anders se gesprek onderbreek. As jy regop loop na wie met die klets loop, kan dit voorkom asof jy net wil luister. Staan terug, want jy maak oogkontak om te wys dat dit deel van hul gesprek is, nie wat jy wil hê nie.
- Kry verduidelijking. As jy in 'n besigheids- of komiteevergadering is en die gesprek op pad is in 'n rigting wat jy en miskien ander nie verstaan nie, is dit reg om te onderbreek om 'n verduideliking te kry. Jy mag dalk verbaas wees oor hoeveel sal jou later bedank. Die kans is as jy nie verstaan nie, ook nie.
- Dank die ander sodat jy kan onderbreek. Nadat jy sê wat in jou gedagtes is, wys jou dankbaarheid vir die ander sodat jy kan praat.
- As iemand begin skinder, kan jy enige tyd onderbreek om dit in sy spore te stop. Een van die belangrikste tye om 'n gesprek te onderbreek, is wanneer dit raakgesien word om iemand te praat wat nie daar is of om iemand te maak nie. As jy voortgaan om daar te staan, luister, selfs as jy nie 'n woord sê nie, deel jy en moedig dit aan. En die kans is dat wanneer jy nie by hierdie mense is nie, skinder hulle oor jou. Spreek goed en verander die onderwerp. As hulle nie die wenk kry nie, kan jy sê, "Ek sal liewer nie met haar praat as sy nie hier is om haarself te verdedig nie." As hulle voortgaan, vertrek.